Obiective

După o perioadă marcată de financiarizarea economiei, principala scenă a competiției economice mondiale din zilele noastre s-a deplasat către o nouă sursă de avantaj concurențial, respectiv capacitatea oamenilor de a asimila și de a integra cunoștințe noi. Eficacitatea și eficiența oamenilor, atractivitatea și dezvoltarea competențelor devin factorii cheie de succes în orice organizație. Această schimbare reclamă instrumente și comportamente noi, care să asigure o mai mare reactivitate și un răspuns adecvat ambițiilor organizaționale.

În acest mediu dinamic, în care confruntarea permanentă dintre teorie și practică devine o condiție esențială a reușitei, programul de masterat „Managementul Resurselor Umane” își propune să ofere studenților cunoștințele și experiențele necesare conceperii și pilotajului activităților de management al resurselor umane și să formeze viitoarele cadre ale acestei funcțiuni în societăți comerciale, în organizații publice, în diverse alte colectivități și asociații.

Cui se adresează cursurile? 

Programul se adresează tuturor persoanelor care au absolvit studiile de licență și care doresc să aprofundeze domeniul managementului resurselor  umane:

• absolvenţilor de studii de licență de la facultăţile de știinţe economice și de gestiune, de drept, de studii tehnice, de psihologie şi sociologie, litere sau științe exacte;
  • specialiştilor în resurse umane din organizaţii publice şi întreprinderi private;
  • administratorilor de întreprinderi mici şi mijlocii şi directorilor de mari întreprinderi;
  • persoanelor care lucrează în domeniul formării continue;
  • persoanelor angajate în structuri ale ministerelor apărării, sănătății, de interne și justiție etc.

Perspective de carieră 

Piața muncii oferă profesii diverse și variate în domeniul managementului resurselor umane, iar la nivelul marilor companii directorii de resurse umane au cele mai mari șanse să devină directori generali, datorită poziției lor privilegiate față de factorul uman. Profesiile care pot fi ocupate de absolvenții programului sunt:

• manager de resurse umane;
• șef serviciu de resurse umane;
• șef centru perfecționare;
• specialist în dezvoltare organizațională;
• consultant în resurse umane;
• specialist în formare;
• specialist în recrutare;
• expert în securitate și sănătate în muncă;
• asistent de resurse umane;
• responsabil cu administrarea personalului;
• responsabil de personal etc.

Plan de învățământ

Discipline concurs de admitere: 1. Întreprinderea și relațiile sale cu mediul economic și social 2. Managementul întreprinderii

Examen de absolvire: Disertaţie specifică profilului

Obiective

Programul de studiu se adresează, cu precădere, absolvenţilor care doresc o carieră în domeniul managementului, indiferent de profilul facultății: economic, tehnic, filologie, drept, medicină etc.; managerilor tuturor tipurilor de organizații publice sau private, atât companii multinaționale, cât și firme mici și mijlocii; întreprinzătorilor și specialiștilor care dețin funcții de conducere, dar nu dispun de pregătire managerială prin forme instituționalizate; persoanelor care ocupă posturi în companii de consultanță în management sau în cercetarea științifică în domeniul managementului.

Competențe

Masteratul are menirea de a asigura absolvenților o temeinică pregătire teoretică și practică, care să le permită, în funcțiile manageriale pe care le vor ocupa în cariera lor profesională, să facă față cu succes multiplelor provocări specifice contextului tot mai complex și mai dinamic în care-și desfășoară activitatea organizațiile. Pornind de la dubla ipostază a managementului, aceea de știință și de artă, masteratul vizează atât acumularea unor cunoștințe avansate în domeniul științei managementului, cât și formarea și dezvoltarea unor abilități de conducere specifice managerilor de excelență.

Perspective de carieră

Prin fundamentarea riguroasă a pregătirii teoretice și practice în domeniul managementului, absolvenții acestui masterat vor putea să ocupe funcții de conducere în toate organizațiile, atât firme din diverse domenii de activitate, dar și instituții publice din învățământ, sănătate, cultură sau administrație publică, cum ar fi, de exemplu:

• director societate comercială;
• manager de proiect;
• manager de bancă;
• inspector școlar general;
• consultant în management;
• cercetător economist în management;
• manager de inovare.

Programul de studii MANAGEMENTUL ORGANIZAȚIEI (la Dr. Tr. Severin)

PLAN DE ÎNVĂȚĂMÂNT

In constructie...

Derulat pe parcursul a doi ani (patru semestre), cu un total de 120 ECTS, cu un orar flexibil, adaptat nevoilor studenților, cu cadre didactice deschise la nou și cu bogată experiență academică și profesională, programul de masterat “Finante si admininistrarea afacerilor” al FEAA poate constitui premise fundamentale pentru construirea unor cariere de succes.

Programul de masterat are misiunea de a forma specialiști in domeniul financiar și al administrării afacerilor și de a dezvolta capacităţile de cercetare ştiinţifică ale absolvenţilor ciclului I al studiilor universitare de licenţă în programe proprii domeniului Finanțe, altor programe de studiu din domeniul Ştiinţe Economice sau din domenii de licenţă apropiate. Absolvenţii acestui program de masterat vor fi capabili să deruleze activităţi în cadrul firmelor private, in cadrul sistemului financiar bancar, dar şi să contribuie la programe de cercetare în domeniu, prin activitatea din perioada studiilor de master şi/sau prin continuarea pregătirii prin înscrierea în programele de studii doctorale.

Programul de studiu asigură aprofundarea în domeniul studiilor de licenţă sau într-un domeniu apropiat, dezvoltarea capacităţilor de cercetare ştiinţifică şi constituie o bază pregătitoare obligatorie pentru studiile doctorale în domeniul Finanțe.

Obiective:

• pregătirea şi formarea specialiştilor în domeniul financiar şi al  administrării afacerilor;
• promovarea cercetării ştiinţifice în domeniul financiar.

Din punct de vedere didactic, misiunea programului de studiu constă în realizarea unui proces de învăţământ care vizează atingerea următoarelor obiective strategice:

• formarea de specialişti cu pregătire superioară în domeniile: finanţele întreprinderii, administrarea afacerilor şi pieţe financiare, care să permită funcţionarea organizaţiilor de profil la parametrii impuşi de conectarea economiei naţionale la circuitele economice internaţionale;
• promovarea unei cercetări ştiinţifice de profil competitivă pe plan naţional şi internaţional;

Cui se adresează cursurile?

Formarea unor specialişti de înaltă competenţă în domeniul financiar constituie misiunea de bază a specializării Finanţe şi Administrarea Afacerilor şi se realizează pe parcursul a 2 ani de studiu la forma de învăţământ cursuri de zi.

Absolvenţii acestei specializări îşi dezvoltă competenţe în: culegerea prelucrarea, analiza, sinteza şi interpretarea datelor din domeniul financiar şi al pieţelor de capital; gestionarea afacerilor în condiţiile unui mediu concurenţial.

Posibilităţi de angajare

• În cadrul firmelor private: compartimentul financiar, de analiză şi previziune; aprovizionare; marketing; vânzări;
• În cadrul institutelor de cercetare la nivel naţional sau local;
• În cadrul sistemului financiar-bancar, de asigurări şi bursier: Analiză financiară, Evaluarea riscului; Prelucrarea datelor;
• În cadrul unor instituţii publice: Oficiile teritoriale pentru IMM-uri, instituţii ale administraţiei publice locale (prefecturi, primării).